Für Arbeitgeber: internationale Fachkräfte einstellen

Wir führen eine mehrstufige Überprüfung jedes Bewerbers durch, bevor wir ihn Ihnen vorschlagen. Unsere Spezialisten bewerten die fachlichen Fähigkeiten, die Berufserfahrung, die Deutschkenntnisse und die Bereitschaft für einen Umzug nach Deutschland.

Wir übernehmen die vollständige Überprüfung der Echtheit von Diplomen, Zertifikaten und polizeilichen Führungszeugnissen. Sie erhalten ein bereits geprüftes Dokumentenpaket, das bereit für die Einreichung bei den entsprechenden deutschen Behörden ist.

Die Zeitrahmen hängen von Ihren Anforderungen an die Stelle und der Komplexität der Visumerteilung für den ausgewählten Spezialisten ab. Wir besprechen mit Ihnen im Voraus realistische Zeitpläne und gewährleisten eine ständige Kommunikation in allen Phasen des Prozesses.

Unsere Mitarbeiter beraten die Kandidaten bereits vor deren Ankunft in allen Alltagsfragen. Wir helfen ihnen bei der Anmeldung beim Einwohnermeldeamt und der Kontoeröffnung, damit sie direkt nach ihrer Ankunft ihre Aufgaben aufnehmen können.

Sie erhalten Zugang zu einer Datenbank motivierter und vorbereiteter Fachkräfte, was Ihre Ressourcen für die Personalsuche erheblich schont. Wir bieten eine vollständige rechtliche Unterstützung des Prozesses, minimieren Ihre Risiken und vereinfachen die Integration neuer Mitarbeiter.

Um mit der Arbeit zu beginnen, genügt es, eine Anfrage auf unserer Website zu hinterlassen oder uns direkt zu kontaktieren. Wir besprechen Ihren Bedarf, bereiten einen transparenten Vertrag vor und beginnen mit der Suche nach genau den Spezialisten, die Ihr Unternehmen benötigt.